Als je onze site gebruikt, krijg je van ons cookies.

Gemeente NijkerkMedewerker Maatschappelijke Ondersteuning (MO)

Medewerker Maatschappelijke Ondersteuning (MO)

Medewerker Maatschappelijke Ondersteuning (MO)

MEDEWERKER MAATSCHAPPELIJKE ONDERSTEUNING

(20 uur per week)

Nijkerk is een groeiende gemeente in ontwikkeling! Daar horen de nodige uitdagingen op het gebied van het Sociaal domein bij!

Voor ons team Maatschappelijke Ondersteuning zoeken wij een enthousiaste en ervaren medewerker MO die zich richt op de aanvragen rond huisvesting en op complexe aanvragen Bijzondere bijstand. Je toont eigenaarschap door zelf de regie en verantwoordelijkheid te nemen en bij te dragen aan oplossingen, in te zetten acties en het bereiken van resultaten.

Het team Maatschappelijke Ondersteuning voert een aantal wettelijke taken uit zoals de Participatiewet en Wet Maatschappelijke Ondersteuning. Aanvragen voor WMO, regeling Meedoen, bijzondere bijstand en de individuele inkomenstoeslag worden in dit team afgehandeld. Het is een team waar klantgerichtheid, juridisch correcte besluiten en binnen termijnen werken erg belangrijk zijn. Collegiaal samenwerken, maatwerk, humor en nuchter verstand zijn sleutelbegrippen. In deze functie werk je ook samen met onze collega's van het team Kwaliteit Sociaal Domein en de collega's die het beleid op je werkterrein ontwikkelen.

Wat ga je doen?

Als medewerker MO behandel je op een zorgvuldige en effici√ęnte wijze aanvragen voor woningurgentie en Bijzondere bijstand. Je informeert en adviseert cli√ęnten over de (on)mogelijkheden van de urgentieregeling en bent verantwoordelijk voor het proces vanaf aanvraag tot de beschikking. Indien nodig schrijf je verweerschriften als cli√ęnten op de beschikking in bezwaar gaan. Je koppelt statushouders vanuit het TVS-systeem van het COA, aan woningen in de gemeente Nijkerk.

Daarnaast behandel je complexe aanvragen bijzondere bijstand. Je voert gesprekken met klanten en derden en onderzoekt de situatie, eventueel via een huisbezoek. Je onderhoudt contacten met o.a. woningcorporaties, COA en Vluchtelingenwerk. Je neemt deel aan verschillende overlegvormen zowel in- als extern. Uiteraard zorg je voor tijdige en juiste vastlegging van gegevens in onze systemen zoals Suite.

Functie-eisen

Minimaal HBO werk- en denkniveau en kennis van de Huisvestingswet en Participatiewet. Je hebt (minimaal) 2 jaar passende gemeentelijke werkervaring. Je bent aantoonbaar sterk in mondelinge en schriftelijke communicatie. Je bent bereid om mee te gaan in de visie van de gemeente Nijkerk, waarin het meedenken met de inwoner en maatwerk leveren centraal staan. Je hebt oog voor de persoonlijke situatie van de cli√ęnt, maar laat je niet alleen daardoor leiden. Ook heb je ruime ervaring in gespreksvoering en conflicthantering met de doelgroep binnen het Sociaal Domein. Verder ben je accuraat, kun je goed plannen en organiseren, stressbestendig. Je kunt snel schakelen, je denkt in kansen en neemt initiatieven voor verbeteringen. Je beschikt aantoonbaar over overtuigingskracht.

Overige competenties

Je bent in staat om overzicht te bewaren in een hectische omgeving. Je zoekt de samenwerking op. Deze eigenschappen, in combinatie met een positieve instelling en energieke werkhouding maken jou tot een waardevolle aanvulling op ons team.

Wij zien graag dat je als medewerker:
  • Nieuwsgierig blijft en in ontwikkeling wilt zijn.
  • de samenwerking zoekt en zelfstandig je taken oppakt.
  • kritisch durft te zijn en feedback geeft en ontvangt.
  • samen met je team de resultaten bepaalt en bereikt.
Salaris

Afhankelijk van opleiding en ervaring bieden wij voor deze functie een salaris van maximaal ‚ā¨ 3.805,- bij een fulltime dienstverband (schaal 9, salarispeil 1 januari 2018). We starten met een tijdelijke aanstelling en bij gebleken geschiktheid aan het einde van dat jaar kan de tijdelijke aanstelling omgezet worden naar een aanstelling voor onbepaalde tijd.

Informatie

Wil je meer weten over deze functie? Neem dan contact op met Anaisa Villanueva via telefoonnummer 14033 of email: a.villanueva@nijkerk.eu.

Heb je vragen over de procedure dan kun je contact opnemen met Eddy Marques via telefoonnummer 14033. Verdere informatie over de gemeente kan je vinden op www.nijkerk.eu

Sollicitatie

Als jij jezelf herkent in dit profiel, dan kun je t/m vrijdag 11 oktober 2019 solliciteren. Het eerste selectiegesprek is gepland in week 42, 2019. Stuur jouw brief + cv via de sollicitatieknop op www.werkenbijblnp.nl met als onderwerp van de e-mail: medewerker MO.

Deze vacature wordt gelijkertijd in- en extern gepubliceerd. Interne kandidaten gaan bij gelijke geschiktheid voor.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
building

Meer informatie over deze vacature?

Neem contact op met HR afdeling van Gemeente Nijkerk ()

Foto's van de organisatie

Over de Gemeente Nijkerk

Werken bij de gemeente Nijkerk is werken bij een moderne overheidsorganisatie. Je krijgt bij ons het vertrouwen en de verantwoordelijkheid om je werk naar eigen inzicht uit te voeren, waar en wanneer je wilt. Je hebt daarbij geen direct leidinggevende, maar werkt samen binnen een zelfsturend team. Samen met de collega’s in je team sta je voor de afgesproken resultaten en kwaliteit. Er is binnen onze organisatie veel ruimte om je verder te ontwikkelen, door bijvoorbeeld ook eens een klus op te pakken buiten je eigen werkterrein. Ben jij een zelfstandige, flexibele en ondernemende professional? Hou je van samenwerken en wil je iets betekenen voor de samenleving? Dan is werken bij de gemeente Nijkerk echt iets voor jou.

meer over Gemeente Nijkerk

Adres

Kolkstraat 27
3861 AK Nijkerk

14 033